Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından belgelendirilmiş, çalışanların işe bağlı sağlık sorunlarından korunmaları, meslek hastalıklarının, kazalara bağlı yaralanmaların ve maluliyetlerin önlenmesi, işyerinde çalışma koşullarının iyileştirilmesi, çalışanların sağlığının ve sağlık bilincinin geliştirilmesi amacıyla mesleki faaliyetlerini işyerinde sürdüren hekimler olarak tanımlanan iş yeri hekimleri tabi tutuldukları sınavlarda başarılı oldukları takdirde görevlerini icra etmeye başlarlar. Peki, hem hasta hem de çalışanların sağlığı için hayati önem taşıyan bu mesleği edinmek için neler yapmak gerekiyor? Bir göz atalım.
İşyeri Hekimi Olmanın Şartları
1. Eğitim programlarında başarılı olmalısınız. İlgili bakanlıkça belirlenen teorik ve pratik aşamalı eğitim programlarının ardından başarılı olan aday işyeri hekimi olmaya hak kazanır. İki aşamalı eğitimin teorik kısmı 180 saat, uygulamalı kısmı 40 saat olmak üzere toplamda 220 saat sürer.
2. İş yerindeki uygulamalı eğitimlerde işi öğrenmelisiniz. Uygulamalı eğitimler, işyeri hekimi bulunan bir iş yerinde gerçekleştirilir.
3. Eğitim sonundaki sınavdan başarılı bir sonuç elde etmelisiniz. Eğitim programını eksiksiz ve başarıyla tamamlayan adaylar bakanlık tarafından bir sınava tabi tutulur. Bu sınav sonucunda başarısız olan adaylar için ikinci bir kez sınava girebilme hakkı tanınacaktır; ancak, ikinci sınav sonucunda da başarıyı yakalayamayan adaylar eğitim programına yeniden katılmak zorundadırlar.
4. Başarılı olduysanız sertifikanızı alırsınız. Eğitim programının ardından yapılan sınavda adayların başarılı olarak değerlendirilebilmesi için 100 puan üzerinden en az 70 puan almaları zorunludur. Sınav sonucunda başarılı olan adaylara işyeri hekimliği sertifikası verilir ve meslek hayatları başlar.
İşyeri Hekiminin Görevleri Nelerdir?
- Mesleği icra etmeye hak kazanan işyeri hekimleri, iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri kapsamında rehberlik ve danışmanlık, sağlık gözetimi ile eğitim ve bilgilendirme yapmakla yükümlüdür. Ayrıca;
- Kantin, yemekhane, yatakhane, kreş ve emzirme odaları ile soyunma odaları, duş ve tuvaletlerin bakımı ve temizliği konusunda gerekli kontrolleri yaparak tavsiyelerde bulunmak,
- İşyerinde sağlığa zararlı risklerin değerlendirilmesi ve önlenmesi ile ilgili mevzuata göre yapılması gereken koruyucu sağlık muayenelerini yapmak,
- Gece postaları da dâhil olmak üzere işçilerin sağlık gözetimini yapmak,
- İşçilerin işe giriş ve periyodik sağlık muayenelerini iş sağlığı ve güvenliği mevzuatında belirtilen aralıklarla ve düzenlemek,
- Sağlık sorunları nedeniyle işe devamsızlık durumlarında işe dönüş muayenesi yaparak eski işinde çalışması sakıncalı bulunanların mevcut sağlık durumlarına uygun bir işte çalıştırılmasını tavsiye etmek,
- Hassas risk grupları, meslek hastalığı tanısı veya şüphesi olanlar, kronik hastalığı olanlar, madde bağımlılığı olanlar, birden fazla iş kazası geçirmiş olanlar gibi işçilerin, uygun işe yerleştirilmeleri için gerekli koruyucu sağlık muayenelerini yaparak rapor düzenlemek,
- Bulaşıcı hastalıkların kontrolü için yayılmayı önleme ve bağışıklaşma çalışmaları yapmak, portör muayenelerinin yapılmasını sağlamak da diğer görevler arasında sayılabilir.